A actual estrutura orgânica, bem como o respectivo quadro de pessoal do município de Trancoso, resultam da última reestruturação feita em 1998.
Porém, desde essa altura, inúmeras alterações legislativas obrigam os municípios a novas atribuições, modos de decisão e funcionamento, sempre na procura de respostas mais atempadas e eficientes.
É assim imperioso, afectar correctamente os recursos humanos da autarquia, rentabilizando-os e reforçando-os quando tal se mostrar necessário.
Acresce a estas preocupações, a obrigatoriedade de traduzir no respectivo organigrama e quadro de pessoal do município, um conjunto de exigências legais, recentemente publicadas.